中秋节马上要来啦，可是不少上班族要在加班中度过，节后，能拿多少加班费成为他们关心的话题。那么，加班费怎么算呢?

　　今年中秋节放假安排时间表为：9月8日(中秋节，周一)放假，与周末(9月6日、7日)连休。根据国家和江苏省规定，日工资=月工资收入÷月计薪天数(21.75天)。以南京市为例，目前南京市区月最低工资标准为1480元，以此为例计算，日工资最低约为68.05元。这样算来，中秋节当天加班，至少可以获得204.2元(68.05×3)；前两天加班，每天至少可获得136.1元(68.05×2)，如果3天全加班并且没有补休，起码可以拿到476.4元的加班费，相当于7天的工资。

　　对此，省人社厅有关负责人也特别提醒，上述案例是以南京最低工资标准计算的，实际情况中，在确定加班工资的计算基数时，劳动合同对工资有明确约定的，按不低于劳动者所在岗位相对应的工资标准确定，也就是说，许多加班职工的实际报酬要高于最低工资标准。